杉杉集團內斗，周婷應該怎樣化解？

杉杉集團400億宮斗劇，終于于近日落幕，男主角鄭駒就被董事會選舉確定為集團新任董事長。周婷正式落敗！盡管周婷大鬧董事會，但終究于事無補，其結果只能造成家庭分裂，杉杉集團內部分裂，這絕對是鄭永剛不愿看到的！筆者認為繼母周婷從一開始的出發點就是錯誤的！那么正確的做法應該是什么？

1.建議深明大意，順應民意，主動放棄董事長職位競爭。以親情和善良感化繼子，求得家庭的團結和睦。盡管周婷很優秀，但若爭得大位，也不能經營好，因集團內部成分復雜，傳統思想又根深蒂固，不可能改變，何必自取其辱呢？

2.建議與繼子和公證人在場友好氛圍中協商遺產的分割問題和集團股權收益問題，最好財產分析不分家，與集團共進退，體現出大度和大氣！

3.與繼子攜手，讓繼子放手經營，作繼子的堅強后盾，榮辱與共，共謀發展。

4，象毛阿敏那樣學會放下，建議把主要精力用在撫育好子女上，為鄭家培育更優秀的精英，子榮母貴，作好自已本分最好。

總之，作為周婷，擁有的財富已經是后半生衣食無憂，學會放下，化被動為主動，以平常心生活，母儀無下，更會讓天下傳頌的。

廣大網友們，你們覺得呢？