前三季度海外留學歸國人才26至30歲最多，選擇哪些城市

海外留學歸國人才的國際化視野和創新能力及科技技能，對于推動我國經濟產業轉型尤為重要。根據教育部留學服務中心發布的《2022中國留學回國就業藍皮書》，自1978年以來，累計有625.68萬人出國留學，近500萬人在完成學業后選擇回國發展。

獵聘大數據研究院、埔思學院日前發布的《2023中國留學人才發展趨勢報告》（下稱“報告”》），通過分析現居中國并具有海外教育背景的人才群體的就業情況、求職行為、擇業及發展訴求、對現狀的滿意度等信息，呈現了國內留學人才的就業現狀及發展情況。

獵聘大數據顯示，在2023前三季度的海外留學歸國人才年齡分布方面，21～35歲占比為78.10%，其中26～30歲占比第一，為46.43%。整體而言，海外留學歸國人才的年齡結構呈現年輕化特征。

報告分析，這與近年來留學逐漸平民化、低齡化的趨勢緊密相關。隨著大眾生活水平的提高，人們對于教育的投入越來越多，更多人才希望通過出國留學獲得更好的教育和更精彩的人生經歷，而越來越多的家庭將這一計劃更早地納入后代的教育計劃。

在海外留學歸國人才學歷構成方面，碩士占比最高，為76.04%；本科次之，為18.67%。博士相對較少，占比為4.59%。目前來看，碩士仍是大多國內人才的留學主流學歷目標。

從行業分布看，2023前三季度，海外留學歸國人才分布最多的三大行業是金融、IT/互聯網/游戲、科研技術/商務服務，占比分別為17.67%、16.95%、14.62%。

從2023前三季度從海外留學歸國人才城市分布來看，一線城市和部分新一線熱點城市較為集中。一線城市上海、北京、深圳、廣州總計有49.98%的海外留學歸國人才；在新一線城市中，杭州海外留學歸國人才分布位居首位，占比為4.21%。

根據獵聘的調研，關于未來打算回國發展的留學人才最傾向于去哪種類型的城市發展，45.69%的受訪者青睞北上廣深一線城市；40.52%的人選擇以杭州、成都為代表的新一線城市。而選擇二三線城市和其他的受訪者僅占12.07%、1.72%。

在一線城市之外，杭州、蘇州、成都和南京等新一線城市的吸引力也越來越強。關于打算回國就業的留學人才對哪些新一線城市會重點關注，杭州得票率位居第一，為58.62%。

廣東省體改研究會執行會長彭澎對第一財經分析，新一線城市近十年來經濟發展非常快，成為區域經濟發展新的發動機。經濟發展非常快，意味著機遇多，新增的就業崗位多。此外，一線城市的房價高，生活壓力較大，相比之下，新一線城市生活成本較低，也使得不少人選擇新一線城市。