宗慶后留下的29.4%娃哈哈股份，能否讓宗馥莉順利接班？

2024年2月25日，娃哈哈集團發布了令人痛惜的消息：集團創始人、董事長宗慶后先生因病救治無效，于當日10時30分不幸離世，享年79歲。

宗慶后以其傳奇的創業歷程和卓越的經營才能，在中國商界留下了濃墨重彩的一筆。

從蹬三輪車的艱辛起步到創建聞名遐邇的民族品牌“娃哈哈”，他以無比堅韌的精神鑄就了娃哈哈品牌的輝煌，并也因此積累了豐厚的個人財富。

公開資料顯示，宗慶后在2012年至2023年間多次榮登中國及全球富豪榜前列，其個人凈資產曾一度高達100億美元，并在2023年憑借1000億元人民幣財富位列《2023胡潤全球富豪榜》第121位。

隨著這位一代商業巨擘的離世，業界內外對于娃哈哈集團未來領導層的平穩過渡以及宗馥莉能否順利接班的問題倍加關注。

天眼查信息顯示，娃哈哈集團股權結構中，杭州上城區文商旅投資控股集團有限公司持有46%股份，宗慶后生前持有29.4%股份，剩余24.6%股份由杭州娃哈哈集團有限公司基層工會聯合委員會（職工持股會）持有。

依據《中華人民共和國公司法》第七十五條規定，自然人股東去世后，合法繼承人有權繼承股東資格，除非公司章程有特別規定。

盡管宗慶后的直接持股比例低于第一大股東，但作為其女兒，宗馥莉在娃哈哈集團內的地位與繼承權并不僅僅體現在股權份額上，更重要的是她在集團內部所擔任的關鍵職務及其對企業的實際管理掌控力。

早在2021年12月，娃哈哈集團正式宣布宗馥莉由副董事長晉升為兼總經理，此舉被視為娃哈哈新老交替的重要節點。這一重要變動也釋放出宗馥莉已在企業運營層面逐步接手，并得到了公司內外部的廣泛認可的信號。

業內人士分析指出，如果宗慶生前已通過明確的戰略規劃、公司章程修訂、遺囑信托、表決權委托等法律手段確保宗馥莉能夠在管理決策層面上繼續掌舵娃哈哈，那么即使宗馥莉在直接持股比例上并不占優勢，也完全有可能成功接班并持續引領企業發展。

事實上，宗慶后在尚未完全退出一線之前，已經精心為女兒宗馥莉鋪墊好了接班之路。

自2007年起，宗馥莉親手打造的宏勝飲料集團快速成長為擁有龐大生產規模和多家子公司的實力派企業。她進入娃哈哈管理層后，一方面積極推動產品創新，另一方面讓傳統品牌對接新興營銷方式，為娃哈哈注入更多年輕活力元素。

在接受媒體采訪時，宗慶后表達了自己對交接班問題的理解，表示將逐漸退居二線，讓年輕人沖鋒陷陣，而自己將在幕后指導，確保企業發展方向正確。他曾公開贊賞宗馥莉在娃哈哈的表現，認為其管理的企業部分可以達到90分的成績。

在2023年12月舉行的“2024年全國銷售工作會議”上，宗馥莉以副董事長兼總經理的身份發表了講話，明確提出娃哈哈在2024年的戰略方針是“全面布局，聚焦重點”。

值得注意的是，職工持股會所持有的股份在娃哈哈集團中的角色不容忽視，這部分股份代表著廣大員工的利益，妥善處理各股東間利益關系及權力分配，將是決定宗馥莉能否成功接掌整個集團的核心因素之一。

來源：瀟湘晨報記者郝詠琪